A LA UNE SUR INTERCO 12
Mobilisation Petite Enfance du 8 octobre 2026 à RODEZ
#GREVE #POUVOIR D’ACHAT #CONDITIONS DE TRAVAIL #CONDITIONS D’ACCUEIL
SANS VOUS RIEN NE FONCTIONNE ALORS FAITES ENTENDRE VOTRE VOIX LE 8 OCTOBRE A 14H PLACE CHARLES DE GAULLE FACE A LA PREFECTURE A RODEZ
En savoir plusMobilisation du 29 septembre 2026 en Aveyron
#GREVE #POUVOIR D’ACHAT #FONCTIONNAIRES
SANS VOUS RIEN NE FONCTIONNE ALORS FAITES ENTENDRE VOTRE VOIX LE 29 SEPTEMBRE A 14H30 PLACE D’ARMES A RODEZ
En savoir plusCongés annuels non pris : votre employeur doit désormais mieux vous informer
#CONGES #FONCTIONPUBLIQUE #DROITSDESAGENTS
Vous n’avez pas pu prendre tous vos congés annuels à cause d’un arrêt maladie, d’un congé familial ou parce que les nécessités du service vous en (…)
En savoir plusTemps partiel thérapeutique : ce qui change au 1er août 2026
#TEMPS PARTIEL THERAPEUTIQUE
À compter du 1er août 2026, la procédure d’autorisation du temps partiel thérapeutique dans la fonction publique évolue. La CFDT dénonce une (…)
En savoir plusIA dans les collectivités : ce qui change dès le 2 août 2026 pour les agents publics
#INTELLIGENCE ARTIFICIELLE
Le 2 août 2026, une nouvelle étape entre en vigueur Depuis plusieurs années, les collectivités utilisent de plus en plus l’intelligence (…)
En savoir plusArrêts maladie au 1er septembre 2026 : quels impacts sur le CMO, le CLM et le CLD ?
#ARRETS MALADIE
À compter du 1er septembre 2026, de nouvelles règles encadrent la durée des arrêts de travail. Cette évolution concerne les arrêts maladie (…)
En savoir plusNouveau congé supplémentaire de naissance : ce qu’il faut savoir
Depuis le 1er juillet 2026, un nouveau congé supplémentaire de naissance est en vigueur dans la fonction publique territoriale. Indemnisé et (…)
En savoir plusProtection des travailleurs contre les risques liés à la chaleur
#GUIDE JURIDIQUE #FORTES CHALEURS
Un nouveau décret entre en vigueur au 1er juillet 2025, il renforce les obligations des employeurs pour protéger les agents face aux fortes chaleurs.
En savoir plusConseil départemental de l’Aveyron : la collectivité donne raison à la CFDT sur la NBI des agents des collèges classés en REP
À la suite de l’intervention de la CFDT Interco 12, le Conseil départemental de l’Aveyron a accepté d’attribuer la NBI « éducation prioritaire » (…)
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Élections professionnelles 2026
Le site CFDT Interco 12 dédié aux élections professionnelles 2026 : enjeux, métiers, revendications et outils pour préparer le vote.
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Mission territoriale
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Les autorisations d'absence dans la FP ce qui change au 1er janvier 2027
02-10-2026La DGAFP a saisi l'occasion de la parution du décret n° 2026‑604 du 6 juillet 2026 qui a limité les ASA parentales et familiales pour confectionner un document de cadrage sur l'ensemble des ASA. Il paraîtra avant l’entrée en vigueur du décret le 1er janvier 2027.
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La CFDT exige des mesures urgentes pour les salaires et l’attractivité
30-09-2026Face à l’appauvrissement des agents, la mobilisation reste indispensable
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Communiqué de presse - CPF : La CFDT refuse que le CPF devienne une variable d’ajustement du budget 2027
30-09-2026Alors que la CFDT alertait déjà en juillet sur les risques d’une remise en cause de la philosophie du Compte Personnel de Formation (CPF), les nouvelles pistes étudiées par le ministère du Travail viennent confirmer nos inquiétudes : un questionnaire préalable sur le projet professionnel, un (…)
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La CFDT refuse que le CPF devienne une variable d’ajustement du budget 2027
30-09-2026Alors que la CFDT alertait déjà en juillet sur les risques d’une remise en cause de la philosophie du Compte Personnel de Formation (CPF), les nouvelles pistes étudiées par le ministère du Travail viennent confirmer nos inquiétudes : un questionnaire préalable sur le projet professionnel, un (…)
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Mobilisation du 29 septembre 2026 : la CFDT Interco dénonce dans la fonction publique des conditions de travail et d’emploi qui se dégradent
29-09-2026À l’occasion de la mobilisation de ce jour, la CFDT Interco alerte sur la situation des agents de la fonction publique, confrontés à une dégradation continue de leurs conditions de travail et d’emploi. Le récent rapport de la Cour des comptes, qui recommande une réduction de la masse salariale (…)
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